政策解读⑤丨琼海市就业帮扶衔接政策

发布日期:2021-10-19 来源: 分享到:
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琼海市就业帮扶衔接政策

1:就业帮扶对象包括哪些?

帮扶对象为我市有就业能力、有就业创业意愿的农村监测对象(脱贫不稳定户、边缘易致贫户、突发严重困难户)、相对稳定脱贫户及农村低收入家庭(含低保家庭、零就业家庭)劳动力。职业技能提升行动专账资金和财政衔接乡村振兴资金的补贴对象按相关资金管理规定执行。从就业专项资金中列支的各项扶持政策享受对象,须为我市法定劳动年龄范围内的帮扶对象。

农村低收入家庭包括稳定脱贫户。

2:外出务工的帮扶对象,享受什么奖补政策?

对于连续外出务工6个月以上的法定劳动年龄内帮扶对象,给予每人每月300元的务工奖补,灵活就业累计满3个月(每月至少20天或月务工收入不低于当地最低工资标准)以上的,给予每人每月200元的务工奖补。对于跨省外出务工的,给予每人每年不超过800元的一次性交通补助;对于省内县外务工的,给予每人每年不超过200元的一次性交通补助。跨省外出务工一次性交通补助从就业补助资金和各级衔接推进乡村振兴补助资金中列支;其余资金从就业补助资金和省级、市县级衔接资金中列支。
3:招用帮扶对象的各类用人单位有什么奖励?

各类用人单位与帮扶对象签订1年以上劳动合同(劳务协议),并缴纳社会保险费(依法与招用人员签订劳动合同,按月足额缴纳城镇职工社会保险费;与其签订劳务协议,招用人员可作为灵活就业人员按规定参加城镇职工社会保险或城乡居民社会保险),履行合同(协议)满6个月后,按每招用1人给予用人单位一次性奖励2000元。所需资金从就业补助资金列支。

不含公益性岗位安置。

4:乡村公益性岗位安置期限和补贴标准有什么要求?

乡村公益性岗位安置期限最长不超过3年(距60岁不足5年的就业困难人员,可延长至60岁),对安置期满后仍然难以通过其他渠道实现就业的大龄就业困难人员、零就业家庭成员、重度残疾人等特殊困难人员,可再次按程序通过乡村公益性岗位予以安置,岗位补贴期限重新计算,累计安置次数原则上不超过2次。

用人单位与乡村公益性岗位人员要依法签订劳动合同,无法签订劳动合同的依法签订用工协议、劳务协议等,约定双方权利、义务。在安置期内根据实际签订劳动合同(协议),每次签订期限不超过1年。根据岗位职责和工作时间、强度等情况确定岗位补贴标准,原则上不得低于当地农村居民最低生活保障标准,最高不超过当地最低工资标准的80%。

结合实际情况为乡村公益性岗位人员购买一定额度的商业意外伤害保险。购买商业意外伤害保险不得高于20元/月/人,按实际参保费用予以补贴。已参加城乡居民养老保险和医疗保险的乡村公益性岗位人员,服务期间各市县不再为其缴纳从业人员社会保险。所需资金从就业补助资金中列支。
5:农村就业创业先进典型有什么激励措施?

组织开展乡村振兴“农民工创业典型”和“农民工优秀劳务带头人”评选活动,先进典型奖励最高不超过1万元,所需资金从就业补助资金中列支。

6:帮扶对象参加职业技能提升补贴,是否有伙食交通补助?

有,对参加就业技能培训和创业培训的帮扶对象,培训期间线上培训按5元/学时·人,线下培训按50元/天·人的标准给予伙食交通补助。
7:帮扶对象就读技工院校有什么优惠政策?

帮扶对象所在家庭“两后生”就读技工院校,按规定享受国家免学费和奖助金政策。

8:脱贫攻坚已完成,专项招聘贫困家庭高校、高中职院校(含技工院校)应届毕业生政策是否延续?

政策有效期2年,2年期未到政策依旧执行。

琼海市就业帮扶衔接政策

1:什么是以工代赈?

以工代赈,是指政府投资建设公共基础设施工程,受赈济者参加工程建设获得劳务报酬,以此取代直接赈济的一项扶持政策。

2:“十四五”期间,以工代赈资金投入地区。

“十四五”期间,以工代赈资金投入地区为脱贫县和设置生态扶贫移民搬迁安置区的市县,即:五指山市、琼中县、保亭县、临高县、白沙县、屯昌县、乐东县。
3:以工代赈受益对象包括哪些?

当地农村劳动力,重点是脱贫人口、易返贫致贫监测对象和其他低收入人口。

4:以工代赈项目发放劳务报酬比例是多少?

以工代赈(含中央、省级)专项资金投入的项目劳务报酬发放比例不得低于以工代赈专项资金的15%。
5:“十四五”期间,以工代赈重点建设领域。

“十四五”期间,以工代赈重点建设领域分为农村公益性基础设施和农村产业发展配套基础设施。其中,农村公益性基础设施包括:农村生活基础设施、农村交通基础设施、农村水利基础设施、林业公益性基础设施;农村产业发展配套基础设施包括:农牧产业发展基础设施、文化旅游产业基础设施、林业产业基础设施。

6:十四五”期间,以工代赈赈济模式。

在农村公益性基础设施建设方面:改善项目区发展环境、发放劳务报酬、开展就业技能培训、开发公益性岗位。在农村产业发展配套基础设施建设方面:夯实项目区产业基础、发放劳务报酬、开展就业技能培训、资产折股量化分红。


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