南海网记者 苏桂除 “拿到这个户口本，我也成为了一名新琼海人，感谢你们贴心细致的服务！”近日，来自江苏的李先生把自己的户口迁到了海南琼海，家人也办理了随迁。

“该公司投资的微创介入医械及新材料、手术机器人科技园项目，高度契合琼海医疗健康产业发展需求，又是琼海市的重点项目，人才难得。”琼海市委人才发展局在开展走访服务企业活动中了解到，通过招商引资入驻琼海富海产业园区的重点企业聘请的高级管理人才李先生想在琼海落户，但因暂不具备落户条件，无法及时办理落户。

针对李先生的基本情况和各项条件，按照《海南省引进人才落户实施办法》和琼海市现行落户政策要求，琼海市人才局会同琼海市公安局、科工信局“一事一议”解决方案进行研究。经查验核实相关情况，认定李先生为琼海市急需紧缺人才，以急需紧缺人才顺利办理落户，随即帮其办理入户手续。

“我们将服务前置，主动参与招商洽谈会，助力项目落地。”琼海市委组织部相关负责人表示，今年以来，琼海市围绕重点领域、重点产业做好人才“引、育、用、留”，拓展引才渠道、建好引才载体、用好引才政策。推动人才服务事项清单化，建立“一企一档”重点企业、重点项目人才服务台账，建立“项目+人才”联动机制，聚焦产才融合，提供贴心人才服务，用心用情为人才打通服务保障的“最后一公里”。琼海市委组织部从人才服务和审批事项职能部门选拔23名优秀业务骨干担任人才服务专员，与62家正在对接的重点项目联系，从项目洽谈到引进、建设、生产的全周期“一对一”联系。截至目前，累计为22家重点企业解决人才认定、职称评定、个税减免、人才招聘、租房补贴、子女入学等问题27个，成功协助博鳌一龄医院管理集团等医疗企业同中国医科大学、成都医学院等多家高校签订引才合作协议，解决了企业招才引才难题。

（来源：南海网  2024-07-18）